我能通过法律途径追究对方的责任吗？

您可以通过法律途径追究对方责任。
根据《劳动争议调解仲裁法》，仲裁时效为一年，从知道或应知权利被侵害日起算。若不及时处理，可能丧失法律追诉权，无法维护自身权益。
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可以追究责任。
具体操作：1. 尝试与对方协商，达成和解；2. 若协商不成，可申请劳动调解委员会调解；3. 调解无果，向劳动仲裁委员会提起仲裁，注意一年内提出；4. 对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，通过司法程序解决。
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您可通过协商、调解、仲裁或诉讼来处理。
选择方式时，应考虑效率与成本。协商调解快捷但可能无强制力；仲裁诉讼具有法律效力，但耗时较长。根据具体情况选择最合适的方式。